1、 三類試卷,要點明顯不足,語言不通順,卷面改動較多,錯別字多,標(biāo)點單一,字?jǐn)?shù)較少,分?jǐn)?shù)在6~10分之間。又可以分為三類上和三類下。
2、邏輯性和條理性:考生的回答是否具有清晰的邏輯和條理性,是否能夠清楚地表達(dá)自己的觀點。 語言表達(dá)能力和文采:考生的語言表達(dá)是否流暢、生動,文采是否優(yōu)美,也是評分的重要標(biāo)準(zhǔn)。
3、評分標(biāo)準(zhǔn) (一)總結(jié)概括、提出對策及對策有效性分析的題型都具有評分要點和加分、減分的標(biāo)準(zhǔn)。(二)論證表述題型沒有要點,只有大致的要求。
4、小題評分標(biāo)準(zhǔn) 概括題、分析題、提出對策題的評分標(biāo)準(zhǔn)主要側(cè)重兩個方面:一是“要點”是否齊全,二是語言表述和卷面的整潔、句子的通暢、標(biāo)點的使用、字跡的清晰、錯別字和字?jǐn)?shù)的要求。
5、申論評分標(biāo)準(zhǔn)評分細(xì)則如下:評分標(biāo)準(zhǔn)。內(nèi)容一字?jǐn)?shù)一 錯別字=實得分。項目、用不超過250字的篇幅,概述給定資料提供的信息。(25分 )。采分點、論點正確鮮明。概括全面(與主題相關(guān)的要素?zé)o遺漏)。
6、客觀題(行測)行測評分標(biāo)準(zhǔn)客觀性試題采用機器閱卷,成立閱卷工作小組組織機器閱卷工作,閱卷過程遵守嚴(yán)格的閱卷工作程序和工作紀(jì)律,所有考生答題卡都至少經(jīng)過雙評,以保證閱卷分?jǐn)?shù)準(zhǔn)確無誤。
申論試卷的閱卷過程包括6個環(huán)節(jié),制定評分標(biāo)準(zhǔn)、確定評卷人員、評分、合分、復(fù)查、登分。閱卷組織工作由領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督,由人事考試中心具體負(fù)責(zé)。其首要職責(zé)是制定評分標(biāo)準(zhǔn)和確定評卷人員。
閱卷前,閱卷教師要組織專門學(xué)習(xí),明確工作任務(wù)和要求,并進(jìn)行抽樣試評,在掌握評分標(biāo)準(zhǔn)后,才可以進(jìn)入全面閱卷。
行測 客觀性試題采用機器閱卷,成立閱卷工作小組組織機器閱卷工作,閱卷過程遵守嚴(yán)格的閱卷工作程序和工作紀(jì)律,所有考生答題卡都至少經(jīng)過雙評,以保證閱卷分?jǐn)?shù)準(zhǔn)確無誤。
一般都是由主閱卷老師,先閱卷一個考場的試卷,定下標(biāo)準(zhǔn)。然后分組培訓(xùn),之后開始分組閱卷。如果有新的情況的話,大家可以再討論,修訂一下標(biāo)準(zhǔn)。
1、申論試卷評分標(biāo)準(zhǔn)就是題目要求與資料內(nèi)容給出的參考答案以及判卷應(yīng)堅持的基本標(biāo)準(zhǔn)。
2、所以說申論的閱卷難度較大,需要對語言文字有較強把握,基本采取人工閱卷的形式,主要由在職教師和專業(yè)人員閱評。申論試卷首先由人工統(tǒng)一掃描進(jìn)電腦,再由軟件系統(tǒng)隨機派發(fā)。
3、公務(wù)員考試筆試閱卷評分,主要分為兩個部分:一部分是機器閱讀,另一部分則是人工或網(wǎng)絡(luò)閱卷。機器閱讀主要是客觀性試題,以行測為主;人工或網(wǎng)絡(luò)閱卷則是主觀性試題,主要為申論。
申論閱卷分配是由電腦程序設(shè)定的,按照預(yù)先設(shè)定好的程序,會將考生的試卷隨機發(fā)送到每一臺聯(lián)網(wǎng)的電腦上,同時會相應(yīng)的遮蔽每個考生的考號以及姓名等考試信息,這樣能夠比較有效地防止閱卷老師有作弊的行為。
客觀題 客觀性試題采用機器閱卷,成立閱卷工作小組組織機器閱卷工作,閱卷過程遵守嚴(yán)格的閱卷工作程序和工作紀(jì)律,所有考生答題卡都至少經(jīng)過雙評,以保證閱卷分?jǐn)?shù)準(zhǔn)確無誤。
申論試卷的閱卷過程包括6個環(huán)節(jié),制定評分標(biāo)準(zhǔn)、確定評卷人員、評分、合分、復(fù)查、登分。閱卷組織工作由領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督,由人事考試中心具體負(fù)責(zé)。其首要職責(zé)是制定評分標(biāo)準(zhǔn)和確定評卷人員。