大家好,今天小編關注到一個比較有意思的話題,就是關于上海教育機構會計工資的問題,于是小編就整理了5個相關介紹上海教育機構會計工資的解答,讓我們一起看看吧。
有的。國家一年給三萬整,然后你簽約醫院會給你發基礎工資。
按衛生部近年頒布的《臨床住院醫師規范化培訓試行辦法》,培訓分二個階段。2009年發布的《住院醫師規范化培訓標準(試行)》明確說明規范化培訓時間為3年。
第一階段三年,在二級學科范圍內,輪轉參加本學科各主要科室的臨床醫療工作,進行全面系統的臨床工作基本訓練。
以臨床實踐、專業必修課、公共必修課專業課為培訓的主要內容,要求住院醫師在二個階段別通過考試取得相應課程學分。
培訓的方法:臨床實踐以在崗培訓為主,由科室集體指導。外語及專業必修課主要通過自學完成,部分公共必修課和選修課則通過業余辦班面授完成,也可通過自學、參加該課水平測試獲得學分。
上海公辦學校的待遇在全國范圍內,還是比較好的。入編一年的青年教師的收入在每月到手6500元左右,如果同時擔任班主任,收入會再高一點。上海的實行同工同酬,也就是說,老年教師和青年教師每一節課的課時費是一樣的。職稱高的教師相對來講收入比較高。
上外是英語專業類院校。
英語專業在國內至少前三的水平,外交部和外事部門很多來自這個專業,本科剛入職工資7000+研究生在9000+。
其他專業的薪酬會比英語專業低一些。
教師的待遇還是非常不錯的。
上海電力學院教師的待遇相對來說還是非常不錯的,首先上海給予大學教師都有保底,的工資按照普通教師每個月至少有4000~5000左右的收入,除此之外學校還給予相應的獎金,獎金方面基本上也能控制在1萬元左右,所以教師到手基本上都能在15,000,如果職稱高的話拿到的更多。
我們一般提到的會計一般只是指會做賬,真是這樣的話,工資真是不高。自己也參加過一些會計培訓,但沒有做會計,不少同學在從事會計工作,據我所知他們也基本停留在只會做賬那個階段,工資就4K左右,并且事多、還受氣。但要實現突破考證是個很好的途徑,起碼也得有個中級證書,工資才會有相應提升,還要再有工作經驗的基礎上。所以說會計工資普遍不高,要在這條路上走下去,還得不斷的學習才行,考證、去能更多鍛煉自己地方工作,會計是個持久戰,要有耐性熬,以后會有理想待遇的。
哈嘍各位小伙伴您們好呀
下面我就給大家分享一下會計人的薪資水平是怎么樣的呀。
出納
出納可以稱得上是“財會人中的“農民工”級別”。一般做著最底層、最基本的辛苦活。甚至,在從業人員里,一般不會稱出納為會計人員。再加上初級會計市場已經嚴重飽和,出納人的薪資水平可謂是略顯悲慘。據某研究機構調查的結果顯示,在滬出納人收入水平浮動在2K到6K之間,其中最高工資和最低工資占比不大,主要在中間段浮動,平均薪資水平4K。
會計
一般會計在企業里被分為成本會計、總賬會計、稅務會計等等。相對于成本會計和稅務會計,總賬會計收入可能略高,并且總賬會計如果經驗豐富的話,很有機會晉升為企業的財務主管。因此成本會計和稅務會計等的收入只能說比出納好上一點。雖然會計工資也在2K到6K浮動,但是平均工資可達到5.5K。
財務主管
一般財務主管不僅要組織領導公司成本、預算、財務分析等方面的工作,還要負責建立和完善財務管理制度等相關工作。前面提到,擁有三到五年的總賬會計一般可以晉升為財務主管。由于擁有一定的從業經驗,并且工作職能相對較大,因此財務主管平均薪資10k。當然相對效益較好的企業、行業,薪資達到15k也是不在話下的。
財務經理
一般來說,財務經理要負責本部門的全面工作,組織并督促本部門人員完成各項工作目標。除此之外還要負責組織公司財務管理制度、成本管理監督等與財務有關的管理制度的擬定、修改和實施。除此之外,財務經理還要協調本公司與稅務部門、工商部門、銀行等等機構的關系。因此收入相對來說較客觀。平均薪資15k。
到此,以上就是小編對于上海教育機構會計工資的問題就介紹到這了,希望介紹關于上海教育機構會計工資的5點解答對大家有用。